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合肥产假多少天?合肥产假天数多少天新规?

文章来源:重庆送子鸟医院      发布时间:2023-05-05

合肥产假多少天?合肥产假天数多少天新规?产假是国家明确规定的,劳动者可以依法享受相应的假期。但是,在很多地方,是有地方政策的。除了法定产假,还可以享受当地产假。那么,合肥的产假是几天?这就需要大家做好理解工作,才能明确具体条款。送子鸟医院小编为您的回答整理了以下内容,希望对您有所帮助。

合肥产假多少天?合肥产假天数多少天新规?

一、什么是产假?

产假是指在职妇女在分娩期前后的休假待遇,一般为分娩前半个月至分娩后两个半月。晚婚晚育者,分娩前后可长达四个月,女职工可享受不少于九十天的产假。

2.合肥产假是几天?

合肥产假158天。

三。相关法律法规

安徽省人口与计划生育条例

第五章奖励和社会保障

第三十七条国家机关、社会团体、企业事业单位按照规定对生育子女的夫妻给予下列奖励:

(一)在享受国家规定的产假的基础上,女方延长产假六十天;

(2)男方享受十天护理假;夫妻异地居住的,护理假二十天。

职工在前款规定的产假和护理假期间,享受其在职工资、奖金和福利待遇。

从上面的内容介绍,大家都清楚这个问题。合肥的产假是怎样的?所以合肥的女职工要好好认识这一点,这样才能更好的享受产假。大家都清楚了吧?

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