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2023上海陪产假是多少天?休产假有什么规定?

文章来源:重庆送子鸟医院      发布时间:2023-02-23

2023上海陪产假是多少天?男性休产假有什么规定?女性朋友怀孕生孩子是有产假的。同样,男性朋友也有陪产假,主要是陪老婆。也方便男性在这个时候更好的照顾女性朋友。今天就和大家分享一下上海陪产假的那些事。

2022上海陪产假是多少天?男性休产假有什么规定?

陪产假,男人的休假时间

1.2022上海陪产假。男人的离开时间是十天。

晚育的妇女,除国家规定的产假外,符合本条例规定的,给予晚育假30天,其配偶给予晚育哺乳假3天。在许多其他地方,陪产假是十五天。

2.法律依据:《上海市人口与计划生育条例》第三十一条。

依法结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,还享受七天婚假。

目前最短的陪产假是天津和山东的7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假为15天。

湖南、四川的陪产假为20天;内蒙古、广西、宁夏陪产假为25天;安徽和陕西的陪产假根据夫妻是否异地居住而不同。安徽明确男方享受10天护理假,夫妻异地居住的,护理假20天;陕西规定男方护理假15天,夫妻异地居住的,给予20天护理假。

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陪产假工资标准

(1)陪产假工资通常按照当地社会平均工资标准支付。职工工资高于社会平均工资标准时,由用人单位补足差额;

(二)用人单位未依法为职工缴纳社会保险费的,职工在陪产假期间的工资由单位按照其配偶生育时间前12个月的平均缴费工资基数计算。

陪产假是强制性的吗?

陪产假不是强制性的。因为我国法律没有明确规定陪产假,所以各地的计生条例一般都是自己规定陪产假。

如果公司不批准陪产假,可以自动休吗?

1.员工未申请陪产假的,视为自动放弃,不允许补休;

2.如果员工因公司原因未被批准休陪产假,可以安排补休。

陪产假从孩子出生那天算起吗?

一般从申请请假之日开始,预产期前后请假,只要这期间有空就行。请假提供相关证明,一般至少包括结婚证和医院出生证明。

2023上海陪产假是多少天?男性休产假有什么规定?陪产假主要是给男性的。可以陪老婆分娩,陪产假期间有相应的工资标准。同时,在不能休陪产假的地区,陪产假的时间是不同的。

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